Можно ли через суд требовать оформление по трудовой?

#1
Здравствуйте форумчане! С 16 июля 2011 года я работаю опертором сотовой связи.3 месяца была на испытательном сроке, но после этого начальник все равно не сделал записи в трудовой книжке. Привез трудовой договор(число с которого я принята на работу не указанно,стоит только печать и его подпись) в котором написано что мне предоставляется отпуск в 30 дней раз в год,оплачиваются больничные, якобы мы застрахованны,и указана зарплата в размере 5 тысяч.На самом же деле отпуска не предоставляются, больничные не оплачиваются, и заработная плата всего 2500. Сейчас он закрывает офис и говорит что записи в трудовой книжке делать он не собирается. Можем ли мы через суд требовать оформления по трудовым? :shocking:
 
#3
Сайкин Кирилл Андреевич, +1.
4ernika, можете в судебном порядке устанавливать факт трудовых отношений и требовать внести запись о работе в трудовую книжку.