Выговор и лишение премии

#1
Мне вынесли выговор, потому как моя клиентка написала обо мне не лестный отзыв, ей не понравились мои услуги, хотя я на 100% выполнила работу качественно. Вместе с выговором меня наказали в виде лишения премий на 6 месяцев. Насколько это законно? И куда можно жаловаться?
 
#2
По поводу лишения премии - должно быть положение о премировании у самого работодателя, к дисциплинарным наказаниям это не относится.
Что касается выговора - как минимум, для этого должны быть основания - нарушения трудовой дисциплины. Если вы считаете, что таковых с вашей стороны не было - то согласно статьи 193 ТК РФ "дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственную инспекцию труда и (или) органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров."