Что положено работнику в связи с банкротством предприятия?

#1
Здравствуйте.Нас уведомили письменно за два месяца, о будущей ликвидации предприятия. А сейчас появилась информация о признании нашего завода банкротом. Что положено работнику в связи с банкротством предприятия?
 
#2
Добрый день. Такой формулировки как "увольнение в связи с банкротством" в законе не предусмотрено. Есть "увольнение в связи с ликвидацией предприятия". В этом случае, вас обязаны известить за два месяца до ликвидации предприятия и с вами должен быть произведен окончательный расчет, выплачено выходное пособие.