Сотрудница не справляется с обязанностями

Solowej12345

Пользователь
#1
Подскажите пожалуйста, что делать работодателю в такой ситуации: Сотрудница две недели назад вышла из декретного отпуска (до 1,5 лет), но не справляется со своими обязанностями. Переводится на другую должность не соглашается (там зарплата ниже). А уволить её ведь тоже нельзя, - есть маленький ребёнок. Что делать?
 

Solowej12345

Пользователь
#3
Она и до декретного отпуска не справлялась, на работу её взяли из-за безвыходной ситуации (срочно требовался работник, а поскольку дело происходит в сельской месности, выбирать было не из кого). А сейчас есть человек, который идеально подходит для данной должности. Так можно всё-таки что-нибудь сделать?
 
#4
А сейчас есть человек, который идеально подходит для данной должности.
Ну вот с этого и надо было начинать... Нужно место для человека...
Так можно всё-таки что-нибудь сделать?
Покажите юристу в реале все документы, которыми Вы трудовой процесс оформляете - может быть и найдется выход, устраивающий всех...