Увольнение работника из-за 2 степени инвалидности.

#1
Подскажите, могут ли уволить работника по получении им 2-й степени инвалидности? Законно ли вообще это? У нас на предприятии работает человек, которому дали 2-ю группу инвалидности, и теперь его увольняют якобы из-за того, что он получил эту группу. Но вся правда в том, что этот человек исправно выполняет все свои обязанности, несмотря на полученную инвалидность.
 

malexi

Представитель компании
#2
Orel,конечно, человека не могут уволить из-за получения инвалидности, если это не повлияло на выполнение трудовой функции. Прекратить трудовой договор возможно в случае признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением - так называемое "Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон"