Ответственность за разглашение положительного ВИЧ-статуса

#1
У моего друга случилась очень неприятная жизненная ситуация. Дело в том, что на производственном предприятии, где он работает, случилась авария, вследствие которой два человека получили ожоги более 70%. Для спасения жизни им необходима была плазма крови в большом количестве, поэтому все работники были направлены в донорский центр для сдачи крови. Естественно, перед забором крови, каждый из них прошёл экспресс-тест на ВИЧ и другие инфекции, которые передаются через биологические жидкости организма. В результате тестирования оказалось, что мой друг ВИЧ-позитивный. Насколько я понимаю, при подобном тестировании должен быть соблюдён принцип анонимности и конфиденциальности. Но медицинский работник в приватной беседе с представителем предприятия сообщил о выявленной инфекции, вследствие чего моего друга «попросили» написать заявление об увольнении! Подскажите, к какой ответственности можно привлечь медработника за разглашение ВИЧ-статуса?
 

alecandr

Эксперт, Экс-модератор
#2
Svet-lanka,
Подскажите, к какой ответственности можно привлечь медработника за разглашение ВИЧ-статуса?
Это нарушение врачебной тайны, но факт нарушения именно этим работником ещё придётся доказать.
его моего друга «попросили» написать заявление об увольнении
А вот это уже не законно, "просить" об увольнении они не имеют права.
 

Kajsa

Пользователь
#3
Svet-lanka, Добрый день.
Подскажите, к какой ответственности можно привлечь медработника за разглашение ВИЧ-статуса?
Это зависит от того, каким путем Вы пойдете. Есть несколько вариантов.
- Привлечение к гражданско-правовой ответственности, возмещение морального вреда. Для этого следует обратиться с письменной претензией к руководителю мед.организации. Далее, если организация в лице ее представителя отказывается от возмещения морального вреда, Вы можете обратиться в суд с гражданским иском.
- Привлечение к административной ответственности. КоАП
Статья 13.14. Разглашение информации с ограниченным доступом

Разглашение информации, доступ к которой ограничен федеральным законом (за исключением случаев, если разглашение такой информации влечет уголовную ответственность), лицом, получившим доступ к такой информации в связи с исполнением служебных или профессиональных обязанностей, за исключением случаев, предусмотренных частью 1 статьи 14.33 настоящего Кодекса, -
(в ред. Федерального закона от 09.04.2007 N 45-ФЗ)
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от пятисот до одной тысячи рублей; на должностных лиц - от четырех тысяч до пяти тысяч рублей.
Для этого следует обратиться в прокуратуру с заявлением о возбуждении административного производства по ст 13.14. Порядок возбуждения дела прокурором
Статья 28.4. Возбуждение дел об административных правонарушениях прокурором

------------------------------------------------------------------
КонсультантПлюс: примечание.
Федеральным законом от 21.12.2013 N 363-ФЗ с 1 июля 2014 года в части 1 статьи 28.4 слова "статьей 14.35" будут заменены словами "статьями 14.35, 14.56".
------------------------------------------------------------------
1. Дела об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.1, 5.7, 5.21, 5.23 - 5.25, 5.39, 5.45, 5.46, 5.48, 5.52, 5.58 - 5.63, 6.19, 6.20, 7.24, частью 1 статьи 7.31, статьями 12.35, 13.11, 13.14, 13.27, 13.28, частями 1, 2, 4 и 5 статьи 14.13 (за исключением случая, если данные правонарушения совершены арбитражными управляющими), частями 1 и 2 статьи 14.25, статьей 14.35, частью 1 статьи 15.10, частью 4 статьи 15.27, статьей 15.33.1, частью 3 статьи 19.4, статьями 19.6.1, 19.9, 19.28, 19.29, 19.32, 20.26, 20.28, 20.29 настоящего Кодекса, возбуждаются прокурором. При осуществлении надзора за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации, прокурор также вправе возбудить дело о любом другом административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена настоящим Кодексом или законом субъекта Российской Федерации.
(в ред. Федеральных законов от 03.12.2011 N 383-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ, от 05.04.2013 N 58-ФЗ, от 28.06.2013 N 134-ФЗ, от 25.11.2013 N 310-ФЗ, от 25.11.2013 N 317-ФЗ, от 28.12.2013 N 396-ФЗ)
2. О возбуждении дела об административном правонарушении прокурором выносится постановление, которое должно содержать сведения, предусмотренные статьей 28.2 настоящего Кодекса. Указанное постановление выносится в сроки, установленные статьей 28.5 настоящего Кодекса.
- и третий способ, самый сложный. Привлечение к уголовной ответственности. Для этого по подследственности пишете заявление в Следственный комитет о возбуждении уголовного дела, по признаку ст.137 УК.
Статья 137. Нарушение неприкосновенности частной жизни

1. Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия либо распространение этих сведений в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
2. Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, -
наказываются штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок от двух до пяти лет, либо принудительными работами на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет.
(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 22.12.2008 N 272-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
Удачи.