Увольнение генерального директора

#1
Здравствуйте! ООО уже год не ведет деятельности, работников нет. Ген.директор, он же единственный учредитель, планирует уволиться и перейти на другую работу. Как он может это сделать и какие записи в трудовой сделать? Как быть с трудовым договором? И вообще какие документы нужно оформить?
 
#2
Читайте устав и трудовой договор с директором, если спец условий не прописано - действуйте в соответствии с трудовым кодексом. В решении единственного участника не забудьте прописать, что соглашение о расторжении трудового договора (если будет увольняться по соглашению сторон) от имени общества подписывает единственный участник. А в чем конкретно загвоздка?
 
#4
Vinka, в Вашем случае оптимальнее будет не просто увольнение - а параллельная ликвидация ООО либо его продажа третьему лицу (во избежание конфликта с налоговыми органами в дальнейшем)