Работодатель требует возместить декретные уволившейся сотрудницы!

[Зельфина]

Здравствуйте, такая ситуация. Сотрудница ушла в декретный отпуск, на 140 дней. Получилось так, что я, бухгалтер, неправильно рассчитала сумму декретных, ошиблась на 52000 рублей. Из ФСС возместили только правильно рассчитанную сумму. Сотрудница после окончания отпуска - уволилась. Удержать с нее я никак не могу, да и удержания производятся только по ее согласию. Теперь работодатель требует от меня возместить эту сумму в полном объеме! То есть все 52000!!! Иначе он грозится увольнением по статье! Как мне быть? Имеет ли он на это право? И должна ли выплачивать эту сумму?

 

[Антон Стрельцов]

По какой статье он вас собрался увольнять?

 

[Антон Стрельцов]

Вы объяснительную писали по этому вопросу?

 

[LawyerBremor]

Здравствуйте, такая ситуация. Сотрудница ушла в декретный отпуск, на 140 дней. Получилось так, что я, бухгалтер, неправильно рассчитала сумму декретных, ошиблась на 52000 рублей. Из ФСС возместили только правильно рассчитанную сумму. Сотрудница после окончания отпуска - уволилась. Удержать с нее я никак не могу, да и удержания производятся только по ее согласию. Теперь работодатель требует от меня возместить эту сумму в полном объеме! То есть все 52000!!! Иначе он грозится увольнением по статье! Как мне быть? Имеет ли он на это право? И должна ли выплачивать эту сумму?

Здравствуйте. Скорее всего он планирует уволит вас по 81 ТК п.7. Вы материально ответственное лицо, на вас распространяется правила о полной материальной ответственности 232 ТК, 238 ТК, 241 ТК. Однако, если с вами не был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, то отвечать будите в пределах среднего заработка.