Elizoveta, ставка = это продолжительность рабочего времени.
По общему правилу, по совместительству раб.время не может превышать половины нормы раб.времени (=полставки).
Но все же ознакомьтесь с Постановлением Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41
"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры", там указаны особенности работы мед.работников по совместительству в зависимости от времени занятости на осн.месте работы.
И обратите внимание, что, в любом случае , продолжительность раб.времени определяется соглашением между работником и работодателем.