Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Корпоративное право > Прочие вопросы
Важная информация
Прочие вопросы Юридическая консультация: внесение изменений, исправление ошибок в ЕГРЮЛ и учредительных документах, ОКВЭД и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 16.02.2014, 15:10   #1
Haster
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 16.02.2014
Адрес: Самара
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Haster
По умолчанию Ввод нового участника, смена директора ООО

Здравствуйте! Интересует такой вопрос. Имеется ООО, где единственным учредителем и директором являюсь я. В настоящее время возникла необходимость сменить директора ООО, то есть ввести в ООО нового участника и сделать его директором. Как это правильно оформить по закону? Спасибо.
Haster вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Ввод нового участника ООО от Sansara (11.02.2014 в 11:34)
Ввод нового участника в ООО от Beаutiful (27.03.2013 в 18:24)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 22.02.2014, 03:13   #2
Семенов А.А.
Пользователь
 
Аватар для Семенов А.А.
 
Регистрация: 16.02.2014
Адрес: Москва
Сообщений: 314
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 72 раз(а) в 72 сообщениях

Семенов А.А.
По умолчанию

Haster, для того чтобы другое лицо было введено в состав участников ООО, им должно быть написано заявление в соответствии с требованиями п. 2 ст. 19 ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью".
Затем в налоговый комитет подаются следующие документы:
- заявление о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица формы Р13001 (необходимо учесть, что подпись директора заверяется нотариально и то, что теперь при подаче заявления Р13001 об изменении в учредительном документе нужные сведения будут автоматически изменены в ЕГРЮЛ, без необходимости дополнительного уведомления);
- решение участника;
- устав в новый редакции или изменения в устав (в 2 экз.);
- документ, подтверждающий внесение вклада;
- квитанция, подтверждающая уплату государственной пошлины;
На этом процедура введения нового участника в ООО заканчивается. Теперь для того, чтобы сделать его директором делается следующее:
Сначала участник подает в ООО заявление о выходе. Затем в налоговый комитет подаются:
- заявление о внесении в Единый государственный реестр юридических лиц изменений в сведения о юридическом лице, не связанных с внесением изменений в учредительные документы формы Р14001 (заверяется нотариально);
- заявление о выходе из ООО с отметкой общества о принятии данного решения;
- решение участника (оставшегося) о распределении доли, принадлежащей обществу, о прекращении полномочий директора и об избрании нового.
На этом процедура смены директора завершена.


Семенов А.А. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.03.2014, 15:06   #3
Sander
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 05.03.2014
Адрес: СПб
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Sander
По умолчанию

Прокомментируйте пожалуйста такой порядок ввода нового участника и назначение его генеральным.

Все даты указаны с учетом, что сегодня 05.03.
В ООО с единственным участником вводится новый участник, путем внесения взноса уставной капитал (Устав позволяет) и меняется генеральный директор.Для этого оформляется Решение №3 участника общества( о принятии нового участника, обязанность нового участника внести вклад в уставной капитал и утверждения новой редакции Устава ) и Решение 4 (итог внесения взноса в уставной капитал, распределение долей уставного капитала, назначение генеральным директором вновь введенного участника (с 25 февраля) и досрочное прекращение полномочий генерального директора у первого участника(с 24 февраля включительно)). С новым ген. Директором с 25.02. заключается трудовой договор.
Готовится заявление о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы по форме Р-13001.В форме заполняется титульный лист, лист В – на увеличение уставного капитала, Лист Е – о внесении сведений о новом участнике (заполняем ч3 и 4 листа Е) с указанием размера доли, заполняем еще один лист Е – на внесение изменений в сведения об участнике – на первого участника где заполняем только ФИО (ч.2 листа Е) и в части размера доли. В сведениях о заявителе указываем нового руководителя постоянно действующего исполнительного органа (вновь введенного участника и на момент подачи заявления на нотариальное заверение и ,в последствие – на государственную регистрацию – полномочного генерального директора, что можно подтвердить трудовым договором с 25.02.14) В это ситуации смущает следующее: фактически, смена генерального директора и регистрация этого изменения происходит только на основании решения единственного участника; оформление такого решения не требует нотариального заверения. Т.е. подписать такое решение может кто угодно. Предоставление трудового договора налоговая не требует.

Можно в указанной форме подписантом указать предыдущего участника и генерального директора, а нового генерального назначить после подписания формы. Для этого в решении №4 указываем, что новый генеральный вступает в должность с 06.03.14 например. Подписываем форму прежним генеральным подаем.
НО

Нам, так же надо подать форму Р14001 – о внесении изменений в сведения о юридическом лице, содержащееся в ЕГРЮЛ. В форме заполняем: титульный лист, на котором указываем, что заявление предоставляется в связи с изменениями сведений о юридическом лице, заполняем лист Д (внесение сведений о новом участнике, Его данные и размер доли – ч.3 и ч.4 листа) Лист Д (внесение изменений в сведения об участнике и размере доли - ч.2 и ч.4 листа ), далее – лист К – причина внесения сведений - указывается – возложение полномочий и указываются данные нового генерального директора (заполняется ч.3 листа).Но генеральный директор в должность вступает завтра (или в другой день, указанный в решении)и, теоретически, нет 100 % гарантии , что вступит ( например, учредитель изменит решение, передумает новый директор или др.) Так же вопрос – на сколько легитимно указывать в решении, что новый Генеральный вступает в должность когда-нибудь, с указанием даты с отсрочкой(с 06.03.14). Как вариант, можно предоставить в регистрирующий орган подписанный трудовой договор, который начал свое действие после подписания формы и до начала процедуры регистрации (с 07.03). Поэтому форму Р-14001 может подписать первый генеральный, а на момент регистрации действующим будет второй. Но, т.к. трудовой договор не входит в список обязательных документов для регистрации изменений в ЕГРЮЛ – примет ли его налоговая как основание для внесения изменений.

Далее, по форме заполнения формы Р-14001. Заполняется лист К на прекращение полномочий первого генерального директора (заполняется ч.2 листа)На сколько я понимаю, если в решении указано, что первый генеральный директор снимает с себя полномочия с более поздней даты, чем подписания форма ( в нашем случае с 06.03.14) - то указание в форме о прекращении полномочий не мешает ему подписать форму ?
Далее, заполняется лист Р, в котором заявителем указывается руководитель постоянно действующего исполнительного органа – первый генеральный директор (который на момент подписания формы еще является генеральным).

По итогу, из вышеизложенного получается схема:
решение № 3 от 21 февраля (внести вклад в уст капитал и утвердить редакцию устава) ------решение №4 от 24 февраля (перераспределение долей уставного капитала, снятие с себя полномочий генерального директора с 06.03 включительно и назначении нового генерального с 07.03) -------приказ на увольнение первого генерального директора с 06.03----- --подписание трудового договора с новым генеральным директором с датой начала – 07.03.2014 ------ подача на подпись форм Р-14001 и Р-13001 первым генеральным директором, заваренных нотариусом 06.03.14

К формам планируется приложить:
Заявление на вступление в общество
Документ, подтверждающий внесение на счет средств (платежное поручение с назначением платежа – внесение средств в уставной капитал)
Решение №3
Решение №4
Трудовой договор нового генерального директора
Приказ об увольнении первого генерального директора
2 экземпляра нового устава
Гос пошлина

Последний раз редактировалось Sander; 05.03.2014 в 15:10..
Sander вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист
Куканов Сергей Александрович
Химки (Московская область)
Юрист
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг

ТОП юристов
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Родионова Дарья Евгеньевна
Комсомольск-на-Амуре (Хабаровский край)
Юрист
Никитин Глеб Алексеевич
Москва
Адвокат
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 02:26. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot