Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Общие вопросы трудового права
Важная информация
Общие вопросы трудового права Юридическая консультация: прочие вопросы трудового права.

Ответ
 
Опции темы
Старый 30.01.2014, 20:17   #1
Анна Васильева
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 30.01.2014
Адрес: Йошкар-Ола
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Анна Васильева
По умолчанию Учителя заставляют перейти на работу на полставки

Директор сельской школы из-за личной неприязни хочет перевести учителя на неполный рабочий день или уволить. Убрал 1 час уроков учителя в параллели на следующий учебный год и заставляет подписать документ о согласии перехода на неполный рабочий день. Уже послал уведомление по почте. (Уже поделили с другими учителями часы того, от которого хотят избавиться).
Могут ли уволить данного учителя, если он не согласится переходить на работу в пол ставки - не подпишет документ. До пенсии, на сегодняшний день, остался 1 год. Полставки "предлагают" со следующего учебного года, т. е. до пенсии тогда будет 7 месяцев.
Анна Васильева вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Отпуск за полставки от Анюта Ш (24.01.2014 в 12:44)
Оскорбление учителя от Наталья Литвиненко (30.11.2013 в 12:20)
Работа на полставки от Евгений З. (08.03.2013 в 10:55)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 31.01.2014, 11:30   #2
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,176
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Анна Васильева Посмотреть сообщение
Уже послал уведомление по почте.
В уведомлении какая причина указана?
Т.к. это инициатива работодателя, он обязан указать причину.
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов на форуме   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 03.02.2014, 15:00   #3
Анна Васильева
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 30.01.2014
Адрес: Йошкар-Ола
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Анна Васильева
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Антон Стрельцов Посмотреть сообщение
В уведомлении какая причина указана?
Т.к. это инициатива работодателя, он обязан указать причину.
Пока директор только сказала, что уведомление отправила. Оно пока не дошла. Но, думаю, там будет что то типа того, что переход на пол ставки в связи с тем, что не хватает количества часов для полной ставки (не хватает одного часа в неделю).
Анна Васильева вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.02.2014, 15:44   #4
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,176
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Анна Васильева Посмотреть сообщение
сказала, что уведомление отправила.
куда она отправила? Вы живете в разных населенных пунктах?
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов на форуме   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 03.02.2014, 15:50   #5
Анна Васильева
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 30.01.2014
Адрес: Йошкар-Ола
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Анна Васильева
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Антон Стрельцов Посмотреть сообщение
куда она отправила? Вы живете в разных населенных пунктах?
Она отправила (говорит, что отправила) учителю по почте на домашний адрес, т.к. он отказывается подписать данный договор. Этим вроде как официальность и обязательность процедуры перевода на пол ставки хочет доказать.
Анна Васильева вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.02.2014, 16:10   #6
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,176
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Очень важна формулировка в уведомлении.


При получении только ничего не подписывать.
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов на форуме   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 03.02.2014, 21:35   #7
Анна Васильева
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 30.01.2014
Адрес: Йошкар-Ола
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Анна Васильева
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Антон Стрельцов Посмотреть сообщение
Очень важна формулировка в уведомлении.


При получении только ничего не подписывать.
Подождем уведомление и напишу его текст потом сюда.
Анна Васильева вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.02.2014, 10:59   #8
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,176
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Анна Васильева Посмотреть сообщение
Подождем уведомление и напишу его текст потом сюда.
Да, так будет лучше.
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов на форуме   Оставить отзыв Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Метки
переход на неполный рабочий день, увольнение

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
Ипатов Сергей Данилович
Прага (Чехия)
Адвокат
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания

ТОП юристов
Набатов Михаил Борисович
Жуковский (Московская область)
Юрист
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
Ивлева Светлана Анатольевна
Москва
Юрист
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 09:01. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot