Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Общие вопросы трудового права
Важная информация
Общие вопросы трудового права Юридическая консультация: прочие вопросы трудового права.

Ответ
 
Опции темы
Старый 14.09.2009, 17:39   #1
Shel
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 14.09.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Shel
По умолчанию Сократили по соглашению сторон. Через 2 недели оказалось, что на момент сокращения была беременна

Добрый день!
Проработала в комм. компании более двух лет. Попала под сокращение. Сокращали по-хитрому - по соглашению сторон. Спустя 2 недели после сокращения узнала о том, что беременна. Т.е. меня сократили тогда, когда я была беременна.
На что я могу в этой ситуации рассчитывать:
1) восстановление на работе?
2) компенсация за месяцы без работы?
3) компенсация за причиненный моральный ущерб?

Заранее благодарю.
Shel вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 14.09.2009, 19:02   #2
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,131
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,803 раз(а) в 1,750 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Если Вы подписывали документ с названием "Соглашение об увольнении (о расторжении трудового договора), то восстановиться на работе и получить компенсацию за моральный ущерб Вы сможете только в одном случа - если докажете, что работодатель ввел Вас в заблуждение, а это непросто. В противном случае Вы можете рассчитывать на получение от работодателя только того, что прописано в соглашении.
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 15.09.2009, 07:26   #3
Krasatylya
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 14.09.2009
Адрес: Когалым
Сообщений: 3
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Krasatylya
По умолчанию

Кирилл Андреевич, спасибо большое за ответ!
Но хотелось бы знать еще такой момент,
Каковы шансы выиграть дело при обращении в суд?
И что можно требовать от работодателя (каких выплат), кроме того как восстановить в должности, потому что она на самом деле не хочет работать больше в такой организации?
Krasatylya вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.09.2009, 09:11   #4
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,131
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,803 раз(а) в 1,750 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Krasatylya Посмотреть сообщение
шансы выиграть дело при обращении в суд?
в данном вопросе все зависит только от того, что прописано в документах, которые подписаны сторонами в процессе увольнения.
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 14.12.2009, 11:33   #5
Татулька
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 14.12.2009
Адрес: РФ
Сообщений: 7
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Татулька
По умолчанию

обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру с жалобой на незаконное увольнение.... и те и другие проведут проверку... по результатам такой проверки будет понятно стоит ли Вам обращаться в суд единственно у Вас должна быть справка, что на дату увольнения Вы были беременная.. только в этом случае можно гарантировать результат...
Татулька вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.12.2009, 13:47   #6
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,131
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,803 раз(а) в 1,750 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Татулька Посмотреть сообщение
по результатам такой проверки будет
пропущен срок подачи жалобы в суд. Обращение в ГИТ и прокуратуру не рассматривается судами (в подавляющем большинстве случаев) в качестве уважительной причины пропуска срока.
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 14.12.2009, 14:54   #7
Татулька
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 14.12.2009
Адрес: РФ
Сообщений: 7
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Татулька
По умолчанию

сейчас - да, согласна, а через две недели после увольнения можно было попробовать что-то изменить.. но совет для всех в такой ситуации - обращаться в прокуратуру и трудовую инспекцию...
Татулька вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
Куканов Сергей Александрович
Химки (Московская область)
Юрист
Ивлева Светлана Анатольевна
Москва
Юрист
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 12:07. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot