Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
  • метка Москва и МО
    8 (499) 403-34-26
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    8 (812) 309-51-76
открыть/закрыть окно консультации
Нужна помощь юриста?

Воспользуйтесь бесплатной консультацией юриста онлайн

Просто введите вопрос в форме и получите незамедлительную помощь!
  • Работаем без выходных 24/7
  • Наши филиалы расположены во всех регионах России
  • Консультации юристов по всем
    отраслям права
  • Юридическая помощь по телефону,
    в режиме онлайн и на форуме
    (см. ниже)
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Общие вопросы трудового права
Важная информация
Общие вопросы трудового права Юридическая консультация: прочие вопросы трудового права.

Ответ
 
Опции темы
Старый 27.07.2016, 13:49   #1
Леменс
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 20.10.2014
Адрес: Симферополь
Сообщений: 5
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Леменс
По умолчанию Можно ли подать в суд при неофициальном трудоустройстве?

Добрый день, ситуация следующая. Молодой человек 17-ти лет в течение месяца занимался подработкой без официального оформления трудовых отношений. По истечении месяца его "уволили" также на словах, как и приняли, и отказались заплатить обещанную зарплату. Можно ли в данной ситуации обратиться в суд для доказывания факта наличия трудовых отношений и взыскания с работодателя обещанной заработной платы, при том что никаких бумажных доказательств работы человека, кроме показаний свидетелей - его друзей, нет?
Леменс вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Можно ли подать в суд на оценщика? от ЮрийВлад (02.07.2015 в 15:22)
Можно ли подать в суд на банк? от bigvinny (04.09.2012 в 13:56)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

- 8 (499) 403-34-26 (Москва и МО),
- 8 (812) 309-51-76 (Санкт-Петербург и ЛО),
- 8 (800) 333-45-16 доб. 155 (другие регионы РФ).
 
Старый 27.07.2016, 22:59   #2
SAUFER
Эксперт
 
Аватар для SAUFER
 
Регистрация: 29.07.2012
Адрес: Барнаул
Сообщений: 706
Сказал(а) спасибо: 4
Поблагодарили 129 раз(а) в 126 сообщениях

SAUFER
По умолчанию

Леменс, здравствуйте. Подобные иски требуют кропотливого подхода, одних показаний свидетельских боюсь не достаточно. Ведь на работника пи обращении в суд ложится бремя доказывания факта выполнения работы. Неужели нет никакого документального подтверждения о допуске работника к исполнению обязанностей? Например - пропуск для входа на территорию работодателя, какие то ведомости в конце концов "пришел-ушел" и т.д. Это может сыграть огромную роль в процессе доказывания, даже если нет трудового договора как такового.
Закон на счет вашей ситуации вот что говорит:
В соответствии с ч. 2 ст. 67 ТК РФ
Цитата:
трудовые отношения считаются возникшими, а трудовой договор — заключенным только в случае, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
Работодатель ведь, понятное дело, будет отрицать то, что допустил к работе, т.е. тут нужно всячески доказывать что это не так.
SAUFER вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2016, 23:45   #3
Леменс
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 20.10.2014
Адрес: Симферополь
Сообщений: 5
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Леменс
По умолчанию

SAUFER, спасибо за ответ. К сожалению, никаких пропусков для входа на работу нет, а если и есть какие-либо ведомости, то они у работодателя и доступа у ним нет
Леменс вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.07.2016, 00:03   #4
Сайбер
Эксперт
 
Аватар для Сайбер
 
Регистрация: 23.02.2012
Адрес: Ростов-на-Дону
Сообщений: 537
Сказал(а) спасибо: 7
Поблагодарили 147 раз(а) в 135 сообщениях
Отправить сообщение для Сайбер с помощью ICQ

Сайбер
По умолчанию

Леменс, перспективы сомнительные, а для общего понимания ситуации в свободное время прочитайте две очень полезные темы: раз и два.
Сайбер вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
Бухвалов Евгений Леонидович
Владивосток
Юрист
Лобин Иван Павлович
Краснодар
Юрист

ТОП юристов
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты


Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!


Текущее время: 12:53. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot