Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Оплата труда, компенсации, гарантии
Важная информация
Оплата труда, компенсации, гарантии Юридическая консультация: выплата заработной платы, невыплата заработной платы, задержка заработной платы, компенсации, гарантии и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 26.05.2016, 03:46   #1
Евгения Па
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 13.05.2016
Адрес: Белгород
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Евгения Па
По умолчанию Оплата труда: не понимаю как насчитали зарплату

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, сама посчитать не могу запуталась, руководство пояснять отказывается(
я прошу прощения за долгую предысторию, сокращала как могла… но и без нее вроде ни как(
Я в течении четырех лет работаю в компании, моя зп рассчитывалась на основании приказа с утвержденным окладом, в ТД который был у меня на руках премиальная часть указана не была, но устно при приеме на работу она была оговорена и выплачивалась на постоянной основе… не исключаю возможности, что она была прописана в каких либо бухгалтерских документах с которыми меня не знакомили.
В этой же компании мне было предложено повышение, подписан приказ о моем назначении в котором оклад составлял сумму равную 11380, так же устно было обещено и впоследствии на основании расчетных листов выплачивалась премиальная часть которая составляла 2/3 моей зп, т.е. 11380*3-13%=29700 – именно эту сумму я получала на руки.
28 марта нынешнего года нас передали в дочернюю компанию, причем сделали это через увольнение, со всеми выплатами, как положено. Как следствие нами был переподписан ТД и приказ о приеме на работу с тем же окладом (11380рэ) и устным подтверждением сохранения премиальной части.
Соответственно в марте у нас были две выплаты зп, 1-я – это расчет при увольнении и 2-я это оплата еще двух смен до конца месяца. Вторая часть оплаты (на новом месте работы) соответствовала моей среднедневной ставке в размере 1400 (которую мне выплачивали на предыдущем месте работы).
А вот теперь начинается не понятное…
Есть апрель месяц, в котором есть 21 рабочий день, из них по факту мною отработано 11 дней, 10 дней я не работала, объект был закрыт по вине работодателя(( и согласно расчетного листа мне выплачено на руки сумма в размере 7500. Я пытаюсь выяснить в бухгалтерии откуда эта цифра, на что мне отвечают: «смотрите расчетный лист!». А там только одна строчка: 21 день, 168 часов сумма 8694… с которой снят подоходный налог 1130. И нет строки с премией и не указан период закрытия, и расчет за это время.
Если, как мне объясняли, за отработанный период выплачивают зп полностью, а за время простоя работодатель платит 2/3 от зп… я не понимаю(((.
И самое главное как мой рабочий день (в одной и той же компании, на одном и том же объекте) в марте месяце может стоить 1400, а в апреле то ли 360, то ли 541…
Пожалуйста, объясните, как это можно рассчитать, что я делаю не так?
И вообще, у меня есть среднегодовая зп, при условии, что меня приняли на работу 28.03.2016? Как ее рассчитать на новом месте работы? Или в данной ситуации я ни кто и звать меня ни как?
Если вдруг, кому то не сложно посмотрите пожалуйста, правильно ли мне ее насчитали исходя из всего выше перечисленного? Заранее спасибо всем не безразличным()
Просто как то странно очень, наши бухгалтера ни когда не ошибались и все всегда понятно было… и вот те раз(… и мне так обидно())
Евгения Па вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Оплата труда во ФСИН России от Dro29 (25.04.2014 в 09:52)
Оплата труда при простое от Леньчик (02.11.2013 в 12:34)
Оплата труда от shanig (27.03.2013 в 19:25)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 26.05.2016, 09:11   #2
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,175
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Устная премия, нет такого понятия в трудовом законодательстве, вот ваш и работолатель и воспользовался этим. Собирайте свидетелей кто присутствовал при этом разговоре и пишите пимьмо работодателю или на прямую идите и общайтесь.
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
Набатов Михаил Борисович
Жуковский (Московская область)
Юрист
Мужчина Рудов Владимир Сергеевич
Москва
Юрист
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 19:53. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot