Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Гражданское право > Сделки, обязательства, договоры
Важная информация
Сделки, обязательства, договоры Юридическая консультация: заключение и расторжение договоров, договор купли-продажи, договор аренды и субаренды, договор подряда, договор поставки, договор на оказание услуг и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 08.10.2015, 12:00   #1
mayiris
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 08.10.2015
Адрес: москва
Сообщений: 55
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

mayiris
По умолчанию Договор оказания услуг или субаренда?

Добрый день, форумчане! Требуется помощь в неординарной нижеуказанной ситуации:
Заказчик предоставил в аренду Исполнителю транспортные средства. В то же время между Исполнителем и Заказчиком заключен договор на оказание услуг по управлению и перевозке пассажиров, грузов Заказчика на предоставленных Заказчиком транспортных средствах. В штате Заказчика находится работник, который во время исполнения его основных обязанностей (1-2 часа в день) перевозит работников Заказчика с одного участка на другой, на транспортном средстве, арендованным Исполнителем у Заказчика, с ним оформлен договор ГПХ (между работником и Исполнителем).
По договору аутсорсинга Исполнитель обязан был предоставить своего водителя, однако стороны на время договорились пока вышеуказанным образом, но для Исполнителя это определенные риски. Исполнитель хотел отдать транспортное средство в субаренду, но этот вариант не подошел, как быть в этой ситуации, т.к. если брать водителя со стороны, Исполнителю придется оплачивать ему весь рабочий день, а Исполнителю это невыгодно???
mayiris вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Договор оказания услуг от Судакова Алена (12.01.2015 в 10:28)
Договор оказания услуг от ЭмиЭми (11.11.2014 в 21:12)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 08.10.2015, 12:09   #2
alecandr
Эксперт
Экс-модератор
 
Аватар для alecandr
 
Регистрация: 27.12.2013
Адрес: Москва
Сообщений: 7,104
Сказал(а) спасибо: 17
Поблагодарили 911 раз(а) в 897 сообщениях

alecandr
По умолчанию

mayiris,
А вы с какой стороны выступаете? От лица Исполнителя?
__________________

С уважением, Никитин Александр Викторович
Записаться на индивидуальную консультацию. Оставить отзыв

Primum noli nocere
alecandr вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:10   #3
mayiris
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 08.10.2015
Адрес: москва
Сообщений: 55
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

mayiris
По умолчанию

Со стороны Исполнителя
mayiris вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:20   #4
alecandr
Эксперт
Экс-модератор
 
Аватар для alecandr
 
Регистрация: 27.12.2013
Адрес: Москва
Сообщений: 7,104
Сказал(а) спасибо: 17
Поблагодарили 911 раз(а) в 897 сообщениях

alecandr
По умолчанию

mayiris,
А почему тогда не хотите рассмотреть такой вариант: нанять работника на неполный раб. день или по совмещению?
__________________

С уважением, Никитин Александр Викторович
Записаться на индивидуальную консультацию. Оставить отзыв

Primum noli nocere
alecandr вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:33   #5
mayiris
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 08.10.2015
Адрес: москва
Сообщений: 55
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

mayiris
По умолчанию

На неполный рабочий день не получится, так как водитель должен перевозить работников Заказчика с одного участка на другой в течение всего дня, а суммарное время получается 1-2 часа в день, но фактически с бригадой он будет находится весь день
mayiris вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:38   #6
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,152
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,805 раз(а) в 1,752 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

mayiris, Вы сами себе противоречите: если
Цитата:
Сообщение от mayiris Посмотреть сообщение
фактически с бригадой он будет находится весь день
то
Цитата:
Сообщение от mayiris Посмотреть сообщение
суммарное время получается 1-2 часа в день
никак не получается, а организовать рабочий процесс - прямая обязанность работодателя
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:38   #7
alecandr
Эксперт
Экс-модератор
 
Аватар для alecandr
 
Регистрация: 27.12.2013
Адрес: Москва
Сообщений: 7,104
Сказал(а) спасибо: 17
Поблагодарили 911 раз(а) в 897 сообщениях

alecandr
По умолчанию

mayiris,
А если взять кого-то из той же бригады или из постоянных пассажиров там только водитель?
__________________

С уважением, Никитин Александр Викторович
Записаться на индивидуальную консультацию. Оставить отзыв

Primum noli nocere
alecandr вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:41   #8
mayiris
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 08.10.2015
Адрес: москва
Сообщений: 55
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

mayiris
По умолчанию

Совместительство тоже не подойдет, т.к. бы должны будем с ним заключить трудовой договор, предоставляя ему все гарантии и компенсации, это будет накладно для Исполнителя. Думаю, здесь нужно что-то в отношении самого транспортного средства придумать, но никак не могу сообразить, как лучше сделать
mayiris вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 12:43   #9
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,152
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,805 раз(а) в 1,752 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от mayiris Посмотреть сообщение
накладно
чем именно?
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 08.10.2015, 13:03   #10
mayiris
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 08.10.2015
Адрес: москва
Сообщений: 55
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях

mayiris
По умолчанию

Как раз работник из бригады и выполняет функции водителя. Этот работник является работником Заказчика, который устроен на весь день, а по ГПХ у нас, т.е. и дня работника и для нас это определенные риски, т.к. мы по договору аутсорсинга обязаны и управлять и перевозить пассажиров

----------

В процедуре расторжения трудового договора, если этот работник нам уже не будет необходим, а также в моменте, например, предоставления отпуска, если мы ему обязаны будем его предоставить в определенный момент, а перевозка пассажиров Заказчика необходима постоянно

----------

Цитата:
Сообщение от Сайкин Кирилл Андреевич Посмотреть сообщение
mayiris, Вы сами себе противоречите: если

то

никак не получается, а организовать рабочий процесс - прямая обязанность работодателя
То есть работник будет работать 1-2 часа в день, а находится на работе весь день, никто на это не согласиться
mayiris вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист
Куканов Сергей Александрович
Химки (Московская область)
Юрист
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг

ТОП юристов
Набатов Михаил Борисович
Жуковский (Московская область)
Юрист
Мужчина Кравцов Владимир Анатольевич
Москва
Юрист
Родионова Дарья Евгеньевна
Комсомольск-на-Амуре (Хабаровский край)
Юрист
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 16:58. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot