Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Общие вопросы трудового права
Важная информация
Общие вопросы трудового права Юридическая консультация: прочие вопросы трудового права.

Ответ
 
Опции темы
Старый 29.09.2015, 21:34   #1
VladimirPobeditel
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 29.09.2015
Адрес: Россия
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

VladimirPobeditel
По умолчанию Работа без трудового договора, иск в суд

Здравствуйте, подскажите как можно доказать свою правоту в следующей ситуации:

Я работал в организации, где со мной не было заключено никаких договоров, при этом сказали, что я прохожу стажировку. Из-за того, что мне не понравились условия труда, я решил уйти и предупредил об этом заместителя руководителя, так как самого руководителя - не было. Когда я попросил расчет, то меня кормили завтраками и в конце концов, я решил обратиться в полицию. По результатам проверки следственного комитета, вместе с полицией, вроде как он мне не должен выплачивать потому что я проходил "обучение", хотя никакого обучения и не велось, в принципе. Соответственно, состава преступления, обнаружено не было. Работал я, как и обычные работники и делал тоже самое, что и они. Хочу подавать в суд, как можно доказать свою правоту и на что больше давить? Да и вообще, стоит ли, что говорит практика, по таким вопросам.

Меня еще, вот, что волнует, то, что они в суде, могут сказать, что у них такие правила, хотя с другой стороны, я ничего не подписывал.

----------

И как доказать, что это была обыкновенная работа, а не учеба?

Последний раз редактировалось VladimirPobeditel; 29.09.2015 в 21:12..
VladimirPobeditel вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Работа без трудового договора от Jekaterina (03.05.2015 в 12:32)
Работа без трудового договора от Рудеев С. (18.02.2013 в 08:25)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 29.09.2015, 22:26   #2
Полякова Н.Г.
Эксперт
 
Аватар для Полякова Н.Г.
 
Регистрация: 27.04.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 1,286
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 223 раз(а) в 211 сообщениях

Полякова Н.Г.
По умолчанию

VladimirPobeditel, как можно требовать, если изначально не было согласованы документально все нюансы? Нет договора - значит нет и оснований.. А стажировка (если Вы числились на стажировке) может иметь безоплатный характер. То что Вы выполняли наряду со всеми работу еще не означает что есть основания. Ведь у Вас документально не прописаны Ваши обязанности и объем работы..
Полякова Н.Г. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.09.2015, 22:50   #3
VladimirPobeditel
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 29.09.2015
Адрес: Россия
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

VladimirPobeditel
По умолчанию

Так он подтверждает тот факт, что я работал, а следовательно - он является нарушителем, потому как не заключил трудовой договор, а любая работа должна быть оплачена!
VladimirPobeditel вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.09.2015, 08:58   #4
Анатолий Дарчиев
Эксперт
 
Аватар для Анатолий Дарчиев
 
Регистрация: 14.12.2014
Адрес: Москва
Сообщений: 1,104
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 133 раз(а) в 132 сообщениях

Анатолий Дарчиев
По умолчанию

VladimirPobeditel, Добрый день. Все верно. Перед прохождением стажировки необходимо было оформление срочного трудового договора и издание приказа. Т.е. со стороны руководителя это является нарушением. Плюс, если никаких документов относительно вашей работы не оформлено, то в качестве доказательств на суде попробуйте собрать свидетельские показания (маловероятно, но в сеже), и какие-либо результаты вашей работы (составленные документы, бланки, накладные и пр.). Дело в том, что на слово вам никто не поверит.
Анатолий Дарчиев вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.09.2015, 10:17   #5
VladimirPobeditel
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 29.09.2015
Адрес: Россия
Сообщений: 4
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

VladimirPobeditel
По умолчанию

Свидетели того, что я там работал есть, но как доказать, что это была именно такая же работа, а не обучение? Потому что следственный комитет установил, что это как бы велось обучение и еще, чуть ли не меня заставил выплатить?
VladimirPobeditel вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
Куканов Сергей Александрович
Химки (Московская область)
Юрист
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 07:20. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot