Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Оплата труда, компенсации, гарантии
Важная информация
Оплата труда, компенсации, гарантии Юридическая консультация: выплата заработной платы, невыплата заработной платы, задержка заработной платы, компенсации, гарантии и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 28.07.2015, 12:57   #1
Дэниелс
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 28.07.2015
Адрес: Брянск
Сообщений: 3
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Дэниелс
Счастье Как взыскать задолженность по зарплате при отсутствии выплат в течении 3 и более месяцев?

Добрый день! Согласно заключенного трудового договора я работаю в должности территориального менеджера в компании(ООО) . За период работы с 1 апреля по настоящее время компания(ООО) прекратило выплату заработной платы, на 1 июля 2015 года образовалась задолженность по заработной плате в размере 75000 рублей. Что делать? Компанию пытаются банкротить кредитные организации, счета и имущество арестованы! Есть ли смысл увольняться по собственному желанию для выплаты причитающейся ЗП и компенсаций? Как заставить платить ЗП , куда обращаться за помощью?
Дэниелс вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 28.07.2015, 13:48   #2
Николай Елисеев
Эксперт
 
Аватар для Николай Елисеев
 
Регистрация: 21.09.2014
Адрес: Тверь
Сообщений: 2,630
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 374 раз(а) в 364 сообщениях

Николай Елисеев
По умолчанию

Для начала отмечу, что невыплата зарплаты - это уголовное преступление. ст. 145.1 УК РФ.
Если фирма будет официально признана банкротом, то сначала за счёт проданного имущества будут погашаться долги перед государством и кредиторами, а уже потом, возможно, и перед работниками.
Николай Елисеев вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.07.2015, 13:53   #3
Александр2
Пользователь
 
Аватар для Александр2
 
Регистрация: 25.10.2013
Адрес: Белгород
Сообщений: 144
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 12 раз(а) в 12 сообщениях

Александр2
По умолчанию

Сначала попробуйте по-человечески поговорить с начальством, потом уже можно подавать жалобу в трудовую инспекцию. Если результатов долго не будет - подавайте заявление в прокуратуру и в суд. В течении 10 дней вам должны прислать ответ. А ссылаясь на ст. 236 ТК РФ можно еще и моральную компенсацию потребовать.
Александр2 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.07.2015, 14:24   #4
Дэниелс
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 28.07.2015
Адрес: Брянск
Сообщений: 3
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Дэниелс
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Николай Елисеев Посмотреть сообщение
Для начала отмечу, что невыплата зарплаты - это уголовное преступление. ст. 145.1 УК РФ.
Если фирма будет официально признана банкротом, то сначала за счёт проданного имущества будут погашаться долги перед государством и кредиторами, а уже потом, возможно, и перед работниками.
Насколько я знаю выплата зарплаты и компенсаций официально трудоустроенным работникам при банкротстве находится в первой или второй очереди в списке очередности выплат. Но, могу ошибаться! По крайней мере в законе о банкротстве пишут так!
Дэниелс вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.07.2015, 12:59   #5
Stefan
Эксперт
 
Мужчина
 
Регистрация: 10.02.2015
Адрес: Москва
Сообщений: 1,340
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 225 раз(а) в 222 сообщениях

Stefan
По умолчанию

Здравствуйте! Вы абсолютно правы, так как в процессе ликвидации предприятия и восстановлении его платежеспособности, погашение задолженности по заработной плате является первичной задачей. Также хочу отметить, что к уголовной ответственности работодателя могут привлечь лишь в том случае, если деньги на счетах фирмы были, но оплата труда умышленно не осуществлялась.
Stefan вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.07.2015, 14:21   #6
Дэниелс
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 28.07.2015
Адрес: Брянск
Сообщений: 3
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Дэниелс
По умолчанию

Уважаемые юристы! Подскажите пжл ещё такую вещь, работник отдела кадров нашей компании пустила такой слух, якобы, советую всем написать по собственному желанию, в противном случае, ввиду внесения поправок в закон о банкротстве выплата ЗП работникам стала в очередь после выплат кредиторам. И на нас денег на выплаты может попросту не хватить. А уволившись по СЖ получите свои ЗП и компенсации!Вот и сомневаюсь касаемо данных поправок по очереди выплат!!! Хотя, честно сказать, информации по данным изменениям в законе о банкротстве в НЭТе не нашел! Вот и думаю, как поступить: новую работу пока не нашел и увольняться в никуда смысла не вижу!
Дэниелс вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.07.2015, 08:13   #7
Антон Стрельцов
Модератор
 
Аватар для Антон Стрельцов
 
Регистрация: 28.12.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 2,176
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 393 раз(а) в 373 сообщениях

Антон Стрельцов
По умолчанию

Дэниелс, сотруднице отдела кадров, хитрое руководство дало задание пустить такой слух. Ничего не пишите, ПОДСТАВА!!!!
__________________

Время, посвященное просьбам, требует благодарности.
Антон Стрельцов на форуме   Оставить отзыв Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Харченко Вадим Петрович
Москва
Адвокат
Ипатов Сергей Данилович
Прага (Чехия)
Адвокат
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг
Мужчина Кравцов Владимир Анатольевич
Москва
Юрист
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 02:15. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot