Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Административное право
Важная информация
Административное право Юридическая консультация: административные правонарушения (кроме нарушений в области дорожного движения), обжалование штрафов и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 20.07.2015, 23:24   #1
Иван_З
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 21.02.2014
Адрес: Подмосковье
Сообщений: 7
Сказал(а) спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Иван_З
По умолчанию Повторное привлечение к административной ответственности

Введение:
Устроился на работу в ООО. Компания небольшая, производственная. Должность - заместитель директора. Отработал полгода. Работодатель трудовые отношения не оформил. Долг по З.п. вырос до 2,5 месяцев. Платить не собирается. Ушел, обратился в суд. Исковые требования: признать факт трудовых отношений и взыскать долг по з.п. Суд требования удовлетворил, решение вступило в законную силу. Исполнительный лист в ССП.
С даты прекращения работы в этом ООО прошло около 1,5 лет, но заявление на увольнение я не писал. З.п. до сих пор не выплачена. В трудовой никаких отметок работодатель до сих пор не поставил.

Вопрос:
Поскольку трудовой договор до сих пор не заключен, может ли Трудовая инспекция привлекать работодателя к административной ответственности по ст. 27.ч3 (Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо "заключение" гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем...) до тех пор, пока работодатель не заключит такой договор? Например, приехал инспектор, установил факт, что договор не заключен (имея на руках решение суда, в кот установлен факт трудовых отношений) - наложил соответствующие штрафы на должностное лицо и на юр. лицо. На следующий день опять приехал (ну или через неделю не суть важно), опять проверяет наличие этого договора - опять его нет, опять привлекает к ответственности, и т.д. до тех пор, пока работодатель не заключит трудовой договор со мной.
Я правильно понимаю, что закон позволяет так поступать?
Завтра встречаюсь с главой труд. инспекции Москвы, хотелось бы иметь эту информацию.
Спасибо.
Иван_З вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 21.07.2015, 07:07   #2
Николай Елисеев
Эксперт
 
Аватар для Николай Елисеев
 
Регистрация: 21.09.2014
Адрес: Тверь
Сообщений: 2,630
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 374 раз(а) в 364 сообщениях

Николай Елисеев
По умолчанию

Я полагаю, что нет.
В п. 5 ст. 4.1 КоАП сказано, что "никто не может нести административную ответственность дважды за одно и то же административное правонарушение", чему ваши слова прямо противоречат.
Николай Елисеев вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2015, 06:25   #3
F1n
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 27.07.2015
Адрес: Msc
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

F1n
По умолчанию

Факт заключения договора зафиксировал суд в своём решении.
F1n вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
Харченко Вадим Петрович
Москва
Адвокат
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Мужчина Рудов Владимир Сергеевич
Москва
Юрист
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 16:15. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot