Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Материальная ответственность
Важная информация
Материальная ответственность Юридическая консультация: материальная ответственность работодателя и работника, недостача, удержания из заработной платы и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 22.03.2015, 17:29   #1
Паввел
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 22.03.2015
Адрес: Москва
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Паввел
По умолчанию Имеет ли право директор предприятия требовать штраф с работников за нарушение охраны труда?

Работники должны были оставить инструменты на складе, но по каким-то причинам оставили их в магазине. Продавцы утром убрали их, чтоб не мешали. На шум «за чем вы трогали наши вещи» пришел директор и узнав причину сварок оставил рабочих премии. В итоге начальство наложило штраф в размере н-ной сумы с каждого рабочего, в том числе и продавцов. Сказали, что работниками было нарушено требования охраны труда.
В правовом ли поле действовало начальство? Должны ли быть оформлены и предъявлены, какие то документы? Как вычисляется в таких случаях размер штрафа?
Имеет ли вообще директор право штрафовать работников за нарушение охраны труда?
Паввел вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для консультанта
По умолчанию Ответ службы поддержки

Попробуйте посмотреть здесь:

Имеет право сын требовать часть дома? от Пидопригора Евгений (06.11.2014 в 10:46)
Имеет ли право директор сократить мои часы? от Ирина Анатолиевна (22.09.2014 в 08:54)

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную "горячую линию":

+74993507647 (Москва и МО),
+78124673844 (Санкт-Петербург и область),
+78001008798 (Федеральный).
 
Старый 22.03.2015, 22:28   #2
Артем Стрельников
Представитель компании
 
Аватар для Артем Стрельников
 
Регистрация: 19.03.2015
Адрес: Москва
Сообщений: 162
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 31 раз(а) в 29 сообщениях

Артем Стрельников
По умолчанию

Порядок наложения дисциплинарных взысканий определяется в гл.30 ТК РФ.
К дисциплинарным взысканиям относятся - замечание, выговор, увольнение. Наложение штрафа или депремирование законом не предусмотрено. Причем привлечение к дисциплинарной ответственности происходит в установленном законом порядке, который должен работодателем соблюдаться.
Что касается выполнения норм охраны труда, то работник согласно ст.21 ТК РФ обязан " соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда".
__________________
Артем Стрельников вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 24.03.2015, 17:57   #3
Афина Паллада
Эксперт
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: Олимп
Сообщений: 1,765
Сказал(а) спасибо: 65
Поблагодарили 536 раз(а) в 487 сообщениях

Афина Паллада
По умолчанию

штрафовать не может, ибо не компетенция РД. Это по КоАП можно и другими лицами.
выдать премию в меньшем размере, чем работники рассчитывают, - нужно смотреть ваше положение, где прописано основания и условия начисления/ выплаты премии. Н-р, премии не выплачиваются при наличии дисц.взыскания у работника. Если под "штрафом" вы подразумеваете это, то может быть и законно.
__________________

Консультации через систему личных сообщений - платные. За бесплатными - на форум.
Афина Паллада вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания
Женщина Маркова Анастасия Николаевна
Москва
Юрист

ТОП юристов
Ивлева Светлана Анатольевна
Москва
Юрист
Степанова Татьяна Станиславовна
Санкт-Петербург
Юрист, кадровый консалтинг
Мужчина Донрин Борис Алексеевич
Москва
Детективная деятельность, поиск людей
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 07:43. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot