Бесплатная юридическая консультация онлайн без регистрации, консультация юриста по телефону и на юридическом форуме
ФорумЮристов.ру - бесплатная юридическая консультация
  • Круглосуточная консультация
    юриста по телефону:
    звонок бесплатный
  • метка Москва и МО
    +74993507647
  • метка Санкт-Петербург и ЛО
    +78124673844
  • метка Федеральный
    +78001008798
открыть/закрыть окно консультации
  Поиск по форуму:
Вернуться   Юридическая консультация > Юридический форум > Трудовое право > Оформление трудовых отношений
Важная информация
Оформление трудовых отношений Юридическая консультация: трудовой договор, прием на работу, увольнение и сокращение, незаконное увольнение и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 10.10.2012, 10:46   #21
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,152
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,805 раз(а) в 1,752 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Симба Посмотреть сообщение
Имеет ли она право меня уволить если
на Ваше место найден работник и ему в соответствии с законом нельзя отказать в приеме на работу (если он переводится, например)
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 10.10.2012, 13:34   #22
Shini
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 10.10.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Shini
По умолчанию Увольнение по собственному желанию

Хочу задать вопрос юристу. Я написала заявление об увольнении по собственному желанию, директор подписал с пометкой "уволить через 14 дней". А сейчас они нашли другого работника на мое место и хотят уволить меня, получается, на 10 дней раньше. Это вообще возможно? Может директор изменить свое решение?
И вообще, я же могу отозвать заявление и не увольняться?

Последний раз редактировалось Shini; 10.10.2012 в 13:43..
Shini вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.10.2012, 13:37   #23
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,152
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,805 раз(а) в 1,752 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Shini Посмотреть сообщение
Это вообще возможно?
Нет
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 11.10.2012, 10:39   #24
Симба
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 10.10.2012
Адрес: Кемерово
Сообщений: 2
Сказал(а) спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Симба
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Сайкин Кирилл Андреевич Посмотреть сообщение
(если он переводится, например)
Я думаю что это кто-то с улицы или чей-то знакомый либо работодатель вообще лукавит.
Симба вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.10.2012, 10:41   #25
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 12,152
Сказал(а) спасибо: 892
Поблагодарили 1,805 раз(а) в 1,752 сообщениях
Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью ICQ Отправить сообщение для Сайкин Кирилл Андреевич с помощью Skype™

Сайкин Кирилл Андреевич
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Симба Посмотреть сообщение
Я думаю
Этого мало, надо доказать, что
Цитата:
Сообщение от Симба Посмотреть сообщение
лукавит
что почти нереально при правильном оформлении бумаг работодателем
__________________

Свобода верить означает свободу верить и в правое дело, и в неправое. Точно так же, как свобода говорить дает тебе право хранить молчание.
Сайкин Кирилл Андреевич вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 30.11.2012, 00:45   #26
Evuletta
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 30.11.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Evuletta
Счастье Увольнение по собственному желанию

Здравствуйте. 2 недели назад написала заявление об увольнении, указала конкретный день увольнения (отсчитав 14 дней после даты подачи). На копии мне тоже поставили входящий номер и дату регистрации. Прошло 2 недели. Работодатель ни словом за это время не обмолвился. За день до последнего рабочего дня мне ночью присылают sms и сообщают, что заявление мое потеряно, в связи с чем выдать трудовую мне не могут, пока не перепишу его заново. Правомерны ли действия работодателя? Могу ли я не переписывать заявление? Могу я не реагировать на это sms и требовать возврата трудовой? Копия с живой отметкой вх. номера у меня имеется.
Evuletta вне форума   Ответить с цитированием
Старый 30.11.2012, 08:25   #27
seregaohotnik
Пользователь
 
Аватар для seregaohotnik
 
Регистрация: 15.08.2012
Адрес: Киров
Сообщений: 433
Сказал(а) спасибо: 21
Поблагодарили 80 раз(а) в 76 сообщениях
Отправить сообщение для seregaohotnik с помощью ICQ Отправить сообщение для seregaohotnik с помощью Skype™

seregaohotnik
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Evuletta Посмотреть сообщение
Правомерны ли действия работодателя?
Нет.

Не стоит забывать, что течение срока предупреждения начинается на следующий день, после получения работодателем заявления.

Ст.80 ТК РФ "По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет."

А переписать заявление можете, но с теми датами, которые были в утерянном заявлении.
__________________

С уважением, Чашников Сергей Владимирович
Записаться на индивидуальную консультацию. Оставить отзыв
seregaohotnik вне форума   Оставить отзыв Ответить с цитированием
Старый 02.12.2012, 09:16   #28
Совков Е.Г.
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 02.12.2012
Адрес: Краснодар
Сообщений: 14
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях

Совков Е.Г.
По умолчанию

Здравствуйте!
Еще обратите внимание на следующее.
Об увольнении по собственному желанию работодатель в последний рабочий день – день увольнения работник должен издать приказ по форме Т-8 или Т-8а, предусмотренной Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты». Формулировка причины увольнения должна быть следующая: «инициатива работника, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».
В трудовую книжку работника вносится запись следующего содержания: «Трудовой договор расторгнут по инициативе работника, пункт 3 части первой статьи Трудового кодекса Российской Федерации».
В соответствии со статьей 84.1 Трудового кодекса, работник знакомиться с приказом об увольнении, ему выдается трудовая книжка, при этом работник расписывается за ее получение в журнале учета и движения трудовых книжек. С работником производится окончательный расчет.
Совков Е.Г. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.12.2012, 12:49   #29
МGWM
Пользователь
 
Мужчина
 
Регистрация: 07.12.2012
Адрес: Владимир
Сообщений: 13
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

МGWM
По умолчанию

Evuletta, у вас на руках есть заявление с отметкой о его получении. По закону вы уже уволены. А вот для работодателя могут возникнуть проблемы. Требуйте выдачи трудовой и полного расчета в день увольнения.
МGWM вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.01.2013, 15:36   #30
Семеновна
Пользователь
 
Женщина
 
Регистрация: 11.01.2013
Адрес: Санкт-Петербург
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Семеновна
По умолчанию Увольнение по возрасту

Ситуация такая. Работаю шесть лет в магазине на кассе, никаких нареканий за все годы. Коллектив хороший, отношения со всеми тоже.
И вот сейчас начальство плачет, что увеличили налоги по зарплате, вроде как за тех, кому старше 50, надо больше налогов платить чуть ли не в три раза по какому-то новому закону, и просят написать заявление на увольнение по собственному желанию, а потом мол, оформят кого-то другого, молодого, а я по-прежнему работать буду.
Но вот какие-то сомнения у меня. И отношения портить не хочется, и боюсь потерять работу если заявление напишу.
Нужна помощь юриста, что делать? Спасибо.
Семеновна вне форума   Ответить с цитированием
 
Консультант
Юрист

Аватар для юриста
По умолчанию Ответ службы поддержки

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной теме могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

 
Ответ

Метки
заявление на увольнение, заявление на увольнение без отработки, заявление на увольнение бланк, заявление на увольнение больничный, заявление на увольнение директора, заявление на увольнение образец, заявление на увольнение по собственному, заявление на увольнение работника, заявление на увольнение с отпуском, заявление с последующим увольнением, заявление увольнение по собственному желанию, как написать заявление на увольнение, как писать заявление на увольнение, отпуск с последующим увольнением заявление, правильно написать заявление на увольнение, правильное заявление на увольнение, увольнение по соглашению сторон заявление

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Лучшие за день
Сайкин Кирилл Андреевич
Москва
Юрисконсульт
Ипатов Сергей Данилович
Прага (Чехия)
Адвокат
ООО "Молния"
Усть-Лабинск (Краснодарский край)
Юридическая компания

ТОП юристов
Куканов Сергей Александрович
Химки (Московская область)
Юрист
Мужчина Кравцов Владимир Анатольевич
Москва
Юрист
Мужчина Рудов Владимир Сергеевич
Москва
Юрист
ТОП-10 юристов
Все юристы и адвокаты

Вы юрист?
Хотите участвовать в рейтинге юристов?
Присоединяйтесь к сообществу юристов, участвуйте в рейтинге, получите собственный мини-сайт и регистрацию в каталоге юристов уже сегодня!



Текущее время: 14:18. Часовой пояс GMT +4.

Copyright © 2007-2017. Все права на расположенные на сайте материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Использование материалов сайта возможно только при наличии гиперссылки на ФорумЮристов.ру.
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot